Curriculum Vitae

INFORMAZIONI PERSONALI

Nome e Cognome

MARIA CRISTINA GALATI

Qualifica

funzi/amministrativo

Sede

inps - direzione centrale formaz. e accademia inps

Posizione organizzativa

responsabile di sviluppo professionale 7

Indirizzo

via ciro il grande 21 roma 00144

Telefono

0659057143

Email

mariacristina.galati@inps.it

Data di Nascita

13/03/1976

ESPERIENZE LAVORATIVE E FORMAZIONE

Attività lavorativa attuale

resp. sviluppo professionale

Esperienze professionali

da ottobre 2012: responsabile di team di sviluppo professionale presso la direzione generale.

principali attività svolte: analisi dei fabbisogni formativi, predisposizione e rendicontazione di piani formativi, progettazione, organizzazione e monitoraggio, in qualità di responsabile, di iniziative formative nell'ambito istituzionale, trasversale, manageriale, relazionale/comportamentale, della formazione obbligatoria, di ingresso e per l'autogoverno, redazione di capitolati di gara, direzione dell'esecuzione del contratto per l'erogazione di servizi formativi a docenza esterna, predisposizione e gestione di convenzioni per la formazione al personale di altri enti, attività di docenza nella formazione d'ingresso e sulle competenze relazionali/comportamentali, analisi di metodologie e strumenti per il monitoraggio e la valutazione delle attività formative centrali e territoriali.

dicembre 2002 - ottobre 2012: funzionario in servizio presso la d.c. bilanci e servizi fiscali.

principali attività svolte: analisi e verifica delle attività delle unità centrali e periferiche in ordine ai fenomeni di competenza dell'area, esame della normativa avente riflessi sulle voci di bilancio, rapporti con gli enti collettori.

Formazione professionale

partecipazione a corsi di formazione, a docenza interna ed esterna, a supporto del ruolo di responsabile di team di sviluppo professionale. tra gli altri:

2020 - formazione a distanza: tecnica e storia per guidare la rivoluzione digitale, istituto piepoli. convegno aif "agire la sostenibilità". workshop "la spedizione per innovare - metodo forth", evidentia. laboratorio di public speaking, sna.

2019 - "pillole di mentoring", infor elea. laboratorio sulla leadership e gestione del gruppo di lavoro per rtsp.

2018/2019 - il mestiere del formatore tra apprendimento e innovazione (4 moduli), alveria.

2018 - convegno "come cambia la formazione per i manager", asfor.

2016 - incontri - psicologia cognitiva applicata in azienda e nelle scelte previdenziali.

2014 - intervento formativo sui focus group. corso "l'efficacia della scrittura".

2013 - "la rete dei formatori inps", ad meliora. "il cms per la formazione".

2012 - percorso di formazione per la funzione di responsabile di team di sviluppo professionale - neo formatori, nilman. corso di formazione interno per neo formatori, seguito da una fase di addestramento pratico.

partecipazione presso la sna ai progetti "rfq - una rete per la formazione di qualità" per lo sviluppo della funzione formazione nelle pp.aa.: pianificazione e progettazione formativa, valutazione della formazione, competenze personali.

membro di commissione di gara per l'affidamento di servizi formativi.

membro della commissione bilaterale per la formazione.

partecipazione a gruppi di lavoro per l'attuazione del dpr 97/2003.

stage presso bpp con mansioni attenenti gestione del personale e organizzazione.

stage presso asl di pavia con mansioni attinenti budgeting e reporting, certificazione di qualità.

Titolo di studio

laurea in economia e commercio conseguita presso l'università degli studi di pavia. anno 2000/2001. voto 110/110 e lode

Altri titoli di studio e abilitazioni professionali

master ii livello per la trasformazione digitale della pa conseguito presso il politecnico di milano. master ii livello in discipline del lavoro, sindacali e della sicurezza sociale conseguito presso l'università degli studi di roma tor vergata. master vecchio ordinamento in bilancio e controllo finanziario d'impresa conseguito presso l'università degli studi di pavia. maturità scientifica.

COMPETENZE LINGUISTICHE

Madrelingua

italiano

Altra lingua

INGLESE

Capacità di lettura

eccellente

Capacità di scrittura

buono

Capacità di espressione orale

buono

Capacità e competenze informatiche

buona conoscenza e capacità di utilizzo del pacchetto office, internet e intranet, principali sistemi di posta elettronica, sap. progettazione di corsi in modalità e-learning. collaborazione alla reingegnerizzazione della procedura della formazione.