Elenco dirigenti

Curriculum Vitae

INFORMAZIONI PERSONALI

Nome e Cognome

CARLO LANDOLFI

Qualifica

dirig. art. 19 co.5 bis dir.

Sede

inps - direzione regionale molise

Posizione organizzativa

responsabile area "pensioni, ammortizzatori sociali, inclusione sociale, invalidita' civile, credito e welfare" della direzione regionale molise ai sensi dell'art.19, comma 5 bis, del d.lgs n.165/2001

Indirizzo

via giuseppe zurlo 11 campobasso 86100

Telefono

0874480427

Email

carlo.landolfi@inps.it

Data di Nascita

22/07/1965

ESPERIENZE LAVORATIVE E FORMAZIONE

Attività lavorativa attuale

dirigente area regionale

Esperienze professionali

dal 15 giugno 2022 ad oggi, rivesto la qualifica di dirigente responsabile dell'area manageriale pensioni, ammortizzatori sociali, inclusione sociale, invalidità civile, credito e welfare della direzione regionale inps del molise ed, in tale incarico funzionale, curo il coordinamento, indirizzo, controllo e monitoraggio delle prestazioni con l'obiettivo di garantire, in relazione al proprio ambito di competenze, il tempestivo e regolare flusso di dati, documenti e informazioni. inoltre sono stato individuato quale:

1) referente regionale del siisl;

2) referente regionale del sistema dei controlli sulle autocertificazioni;

3) referente regionale del sistema dei controlli del processo produttivo;

4) referente regionale del contenzioso amministrativo sulle prestazioni;

5) referente regionale dei nuclei di condivisione con la direzione centrale inps servizi al territorio;

6) partecipo ai tavoli regionali con le associazioni datoriali, gli enti territoriali ed altri stakeholder per la promozione di accordi e protocolli di intesa sulle tematiche socioeconomiche e del lavoro;

7) sono stato nominato responsabile organizzativo dell'evento "in musica per il sociale" (30 maggio 2023) per il 125° anniversario dell'istituto;

8) dal 2024 sono anche referente regionale del ?bilancio di sostenibilità? e componente del gruppo di lavoro "inps x tutti";

9) sono stato relatore al convegno inps/consulenti del lavoro "inpsieme per la legalità" (isernia, 28/5/2024) e componente del nucleo di valutazione per il conferimento al personale di posizioni organizzative nelle sedi di campobasso ed isernia (10/9/2024).

dal 1.1.2022 al 14.6.2022 dirigente di ii fascia a tempo indeterminato del ministero della transizione ecologica con incarico di:

1) direttore generale vicario della direzione generale infrastrutture energetiche dal 31.1.2022 fino alla data di pensionamento del direttore generale

2) dirigente della divisione i affari generali della stessa direzione

3) componente della cirm - sez. a) nominato con decreto del ministro n.336/2021

dal 1.1.2021 al 31.12.2021 dirigente di ii fascia a tempo indeterminato del ministero dello sviluppo economico con incarico di:

1) direttore generale vicario della dgisseg (decreto direttoriale del 7.9.2021)

2) dirigente della divisione i affari generali della stessa direzione generale

3) dirigente ad interim della div. vii della dgaece dal 15.01.2021 al 15.05.2021

con supporto al direttore generale per l'efficacia dell'azione direzionale in raccordo con gli interlocutori interni ed esterni, con particolare riguardo a:

a) corretta allocazione e gestione del personale e dei processi di crescita e valorizzazione delle competenze, con particolare riferimento alla valutazione e alla formazione continua del personale direzionale, secondo i principi del life long learning e del team building garantendo la massima trasparenza, la riduzione dei rischi di corruzione e le pari opportunità;

b) programmazione e monitoraggi connessi al ciclo della performance, secondo le indicazioni dell'oiv, emanazione della direttiva di secondo livello ed assegnazione degli obiettivi ai dirigenti;

c) esame e valutazione degli emendamenti di competenza nonche' gestione del contenzioso amministrativo e giurisdizionale;

d) redazione di relazioni agli organi di vertice del mise e del mite (gabinetto, ufficio legislativo, segretariato generale, corte dei conti, ecc.);

e) coordinamento delle attività relative al trattamento e protezione dei dati personali, trasparenza e comunicazione anche attraverso i canali social/web;

f) programmazione e gestione economico-finanziaria del budget direzionale, formazione del bilancio 2022-2024, revisione budget 2021 ed ecorendiconto, con particolare riferimento al capitolo 7630 relativo al contributo ordinario dello stato (cos) in favore di enea, articolato in 3 piani gestionali.

dal 15.6.2016 al 31.12.2020 dirigente di ii fascia a tempo indeterminato del ministero dello sviluppo economico con incarico di:

1) dirigente della divisione vii -rilascio e gestione titoli minerari, espropri, royalties- della direzione generale approvvigionamento ed infrastrutture energetiche

2) dirigente ad interim della divisione i -affari generali e giuridici, ricerca e fiscalità in materia di energia- della stessa direzione dal 1.3.2017 all'11.6.2017

3) vicepresidente della sez. c) della cirm con decreto del ministro del 30.9.2016

in particolare, ho partecipato ai tavoli tecnici con le regioni ed altri enti ed individuato con chiarezza e tempestività le soluzioni nelle seguenti occasioni:

a. nei procedimenti finalizzati alla definizione degli atti propedeutici all'utilizzo del fondo ex art. 45 della legge n. 99/2009 connessi allo sviluppo di progetti per la crescita economica locale e di misure sociali da attuare con le royalties trasferite alle regioni interessate dalle attività di coltivazione idrocarburi ed ho quindi curato la stipula di protocolli di intesa del mise con il ministero dell' economia e delle finanze e le amministrazioni regionali interessate per la finalizzazione del budget di oltre 300m euro

b. nella fase preparatoria/redazionale del piano per la transizione energetica sostenibile delle aree idonee (pi.t.e.s.a.i.) ho elaborato le parti contenenti i riferimenti di inquadramento normativo nel contesto dei vari capitoli messi a punto per la redazione definitiva del rapporto preliminare ambientale nonché ho fornito il supporto per la individuazione dei parametri socio-economici da inserire nel piano dando elementi informativi sulle attività di ricerca e coltivazione di idrocarburi

c. nei procedimenti di gestione amministrativa delle attività minerarie in esito alle istanze di operatori nazionali ed internazionali, in accordo a quanto disposto dalla legge n. 12/2019 sul piano per la transizione energetica sostenibile delle aree idonee (pi.t.e.s.a.i.), con particolare riferimento alle conferenze di servizio finalizzate alle autorizzazioni in favore di società internazionali, alle istanze di rinuncia parziale delle aree coperte da concessioni, alla proroga delle stesse secondo obiettivi di razionalizzazioni dell' area impegnata con il risultato di aver restituito ai territori circa 3000 km2 di aree libere da ogni vincolo

d. nella gestione giuridica e procedurale delle problematiche intervenute per l' incremento dei canoni secondo quanto disposto dall' art. 11 ter della legge n. 12/2019 e nella riforma della c.d. maggiorazione dei canoni delle concessioni di coltivazione che si è concretizzata nel dl semplificazioni n. 76/2020. ho collaborato in maniera fattiva all?elaborazione e predisposizione del testo introdotto dal comma 9-bis atto a garantire la prosecuzione delle attività delle concessioni di coltivazione in condizioni di economicità in funzione della valorizzazione della produzione da esse ottenuta nell?anno precedente

e. nei procedimenti per gli espropri in materia di energia ai fini della corretta e tempestiva definizione delle istruttorie volte all'emanazione di decreti ablativi, ordinanze di deposito cauzionale presso la ragioneria territoriale del mef e/o di pagamento delle indennità di espropriazione e/o di svincolo degli importi depositati. nel contesto, in considerazione che detti provvedimenti risultano ancillari ai decreti di autorizzazione, ho preso piena conoscenza delle specifiche procedurali volte all' autorizzazione dell' infrastruttura a cui sono riferiti i decreti ablativi.

dal 01.01.2012 al 14.6.2016 funzionario apicale ctg.c5 della direzione regionale inps del molise - via zurlo n. 11 - 86100 campobasso con funzioni di:

1) responsabile del team processo di controllo delle prestazioni previdenziali della gestione dipendenti pubblici

2) rappresentante dell'istituto nei giudizi pensionistici della gestione dipendenti pubblici dinanzi alla sezione giurisdizionale della corte dei conti per la regione molise ed ai collegi di conciliazione

3) referente regionale del contenzioso ex inpdap

4) referente regionale conto assicurativo gestione dipendenti pubblici

5) esperienze professionalizzanti nella gestione di banche dati e nella regolazione e semplificazione di procedure amministrative

6) formatore in materia previdenziale

dal 1.1.1999 al 31.12.2011 funzionario della direzione provinciale inpdap di campobasso con funzioni di:

1) responsabile di unita' produttiva e poi coordinatore area pensionistica

2) rappresentante dell'istituto nei giudizi pensionistici dinanzi alla sezione giurisdizionale della corte dei conti per la regione molise ed ai collegi di conciliazione

3) tutor formatore per l'affiancamento del personale in occasione delle progressioni interne

4) referente della direzione centrale prestazioni previdenziali quale esperto in materia pensionistica

5) collaboratore del servizio centrale ispettivo in occasione delle ispezioni su tutto il territorio nazionale per n. 7 missioni extraregionali

dal 1.11.1988 al 31.12.1998 collaboratore amministrativo della settima qualifica funzionale del ministero del tesoro con funzioni di:

1) liquidatore dei decreti pensionistici dei ministeri e delle casse degli ii.pp presso la direzione provinciale del tesoro di campobasso

2) responsabile del servizio di assistenza fiscale ai penionati ai sensi della legge 412/1991

3) responsabile del contenzioso pensionistico ordinario e di guerra

4) delegato alla rappresentanza nei giudizi pensionistici dinanzi alla sezione giurisdizionale della corte dei conti per la regione molise

5) lodevole servizio prestato

Formazione professionale

convegni ed inizative interenti:

a) relatore al convegno dei consulenti del lavoro inpsieme per la legalita' ad isernia in data 28.5.2024

b) responsabile organizzativo dell'evento in musica per il sociale in occasione del 125^ anniversario dell'istituto in data 30.5.2023

c) componente gruppo di lavoro interenti sul monitoraggio degli effetti del progetto di riforma delle pensioni a maggio e giugno 1995 tradottosi in legge 8 agosto 1995, n.335

altre esperienze dirigenziali:

1) presidente della commissione di concorso, per titoli ed esami, per il reclutamento di n.4 tecnologi indetto da enea (2022/2023)

2) presidente della commissione di concorso, per titoli ed esami, per il reclutamento di n. 11 ricercatori indetto da enea (2022/2023)

3) nomina a componente effettivo di commissione regionale per esami di stato abilitazione alla professione di consulente del lavoro anno 2022

4) nomina a componente effettivo commissione regionale esami di stato di abilitazione alla professione consulente del lavoro anno 2023

5) nomina a componente effettivo commissione regionale esami di stato di abilitazione alla professione consulente del lavoro anno 2024

6) nomina a componente effettivvo commissione regionale esami di stato di abilitazione alla professione di consulente del lavoro anno 2025

7) nomina ripam a componente sottocommissione concorso per funzionari della regione calabria

8) componente del nucleo di valutazione del personale dirigenziale amministrativo, tecnico e sanitario della azienda sanitaria regionale del molise ai sensi dell' art. 5 del d.lgs.n.286/1999 per il periodo dal 1.1.2007 al 31.3.2012 per la valutazione gestionale dell?attività dei dirigenti amministrativi, tecnici e sanitari titolari di unità organizzative complesse ovvero semplici ma a valenza dipartimentale

formazione:

1) inps - maggio 2024 su etica, legalita', prevenzione della corruzioone e codici di comportamento

2) luiss business school - febbraio 2024 in corso si induction della dirigenza: percorso formativo in materia di bilancio di sostenibilita'

3) formel - giugno 2023 su accesso civico ed accesso documentale

4) inps e ey - febbraio 2023 su trattamento e protezione dei dati personali - reg. eu 2016/679

5) inps - settembre 2022 su salute e sicurezza nei luoghi di lavoro percorso specifico per dirigenti ai sensi del d.lgs 81/2008

6) sna - da aprile a giugno 2022 su le conoscenze nelle decisioni pubbliche

7) ceida - da sett 2009 a giugno 2010 corso di management pubblico riconosciuto con dpcm 1.8.2007

Titolo di studio

laurea in giurisprudenza conseguita presso l'universita' degli studi "federico ii" di napoli

Altri titoli di studio e abilitazioni professionali

diploma triennale di specializzazione in diritto amministrativo e scienza dell'amministrazione conseguito presso l'universita' degli studi "federico ii" di napoli master mimap di ii livello in innovazione e management nelle amministrazioni pubbliche conseguito con lode presso l'università degli studi "tor vergata" di roma 26° ciclo di attività formativa per nuovi dirigenti pubblici presso la s.n.a. - scuola nazionale dell'amministrazione della presidenza del consiglio dei ministri - con valutazione finale pari a 30/30 iscrizione nell'elenco dei componenti degli organismi indipendenti di valutazione (o.i.v.) istituito presso il dipartimento della funzione pubblica ai sensi dpr 9/5/2016 n.105 con fascia 2 dal 20.11.2024 certificazione isipm - istituto italiano di project management- project management lb rilasciato in data 28 gennaio 2021 abilitazione forense, già iscritto all'albo speciale degli avvocati del consiglio dell'ordine di campobasso vincitore del concorso, per titoli ed esami, per sette posti di dirigente amministrativo indetto dal ministero dello sviluppo economico in data 22.9.2008 (terzo classificato) valutazione inps su qualita' della prestazione - anno 2024 - pari a 60/60

COMPETENZE LINGUISTICHE

Madrelingua

italiano

Altra lingua

SPAGNOLO

Capacità di lettura

elementare

Capacità di scrittura

elementare

Capacità di espressione orale

elementare

Altra lingua

INGLESE

Capacità di lettura

eccellente

Capacità di scrittura

eccellente

Capacità di espressione orale

buono

Capacità e competenze informatiche

padronanza degli applicativi informatici più recenti in uso presso inps (word, excel, teams, sap, outlook, firma digitale, ecc.)