Curriculum Vitae
- INFORMAZIONI PERSONALI
- Nome e Cognome
- MAURIZIO DI BARTOLOMEO
- Qualifica
- funzi/consulente protez.sociale
- Sede
- inps - filiale metropolitana rm-casilino-prenestino
- Posizione organizzativa
- controllo di gestione
- Indirizzo
- via emilio longoni 59 roma 00155
- Telefono
- 0677385453
- maurizio.dibartolomeo@inps.it
- ESPERIENZE LAVORATIVE E FORMAZIONE
- Attività lavorativa attuale
- resp. unita' organizz. di staff
- Esperienze professionali
-
luglio 2019 - in corso
funzionario consulente protezione sociale inps
marzo 2019 - giugno 2019
accountant expert - comune di roma capitale
2015 - febbraio 2019
senior consultant - deloitte risk advisory s.r.l.
2013 - 2015
junior consultant - kpmg international - kstudio associato
principali incarichi e progetti:
accertamento gestione del credito e vigilanza:
- elaborazione liste di non congruità da eva web e conseguente sistemazione difettosità
- analisi e verifica statistiche su unica ed inserimeto esito per pratiche già contabilizzate nel nrc e vrc
- sistemazione pagamenti dei periodi sospesi (senza indicazione dsos) attraverso incrocio lista della 500 e lista azienda con sospensioni covid (lista estrapolata da contabilità su sap)
- sistemazione pagamenti in 500 delle diffide m400 pagate ma non caricate attraverso incrocio lista 500 e lista diffide m400 (in stato definito)
- gestione inadempienze e regolarizzazioni d'ufficio
- gestione richiete di compensazioni e rimborsi
- gestione di avvisi di addebito
- attività propedeutica alle regolarizzazione della gestione delle proposte vig
- regolarità contributiva e relativa verifica (durc on-line);
- rateazione dei debiti contributivi in fase amministrativa;
- gestione delle transazioni previdenziali e procedure concorsuali;
- supporto e consulenza a aziende e intermediari tramite comunicazione bidirezionale e conseguente definizione/chiusura della comunicazione
internal audit e verifiche per conto del collegio sindacale:
- supporto alla funzione internal audit e al collegio sindacale per le attività di control risk self assessment finalizzate alla definizione dell'audit plan risk-based e alle verificeh periodiche.
- conduzione di attività di test (operational audit, financial audit, compliance audit) sui processi interni aziendali, sui sistemi informativi contabili, sulla corretta applicazione di leggi, regolamenti (anche in regime di outsourcing e cosourcing)
- definizione dell'impianto della funzione (manualistica, regolamento, logiche di campionamento, struttura organizzativa, definizione degli strumenti di lavoro)
- predisposizione dei verbali delle adunanze del collegio sindacale e della relaziione sul bilancio.
modelli organizzativi ex d.lgs. 231/2001:
- predisposizione e aggiornamento della mappatura di analisi dei rischi reato ex d.lgs. 231/2001 alle modifiche normative intercorse;
- risk assessment finalizzato all'identificazione delle aree a rischio reato e valutazione del sistema di controllo esistente (es. analisi comparativa tra i controlli esistenti e gli standard di controllo indicati dalle linee guida di confindustria e richiamati nel modello)
- definizione di protocolli operativi per la gestione dei rischi e successiva predisposizione/integrazione di procedure organizzative;
- predisposizione e aggiornamento della parte generale e delle parti speciali del modello di organizzazione, gestione e controllo;
- supporto all'organismo di vigilanza per le attività di monitoraggio;
- supporto alla pianificazione, organizzazione ed erogazione di sessioni formative/informative.
redazione procedure interne:
- supporto alla funzione organizzazione per la redazione della normativa interna (manualistica, linee guida, procedure operative, ecc.) sia a seguito di trasformazione societarie sia per l'adeguamento a specifiche normative
servizi di assistenza/aggiornamento inerenti alla legge 190/2012 e al d.lgs.33/2013:
- definizione della metodologia di risk assessment di riferimento per le attività di individuazione e valutazione degli illeciti corruttivi in linea con i dettami normativi e le ultime linee guida anac;
- supporto al management e al responsabile della prevenzione della corruzione e della trasparenza nella identificazione delle aree di rischio e dei potenziali illeciti corruttivi;
- supporto metodologico ai process owner nelle attività di valutazione degli illeciti corruttivi identificati e nella individuazione di eventuali/necessarie misure preventive al fine di garantire un corretto presidio delle aree a rischio in linea con le disposizioni normative.
revisone contabile e l. 262/2005:
- attività di supporto al dirigente preposto alla redazione dei documenti contabili societari, volta alla realizzazione di adeguate procedure amministrative e contabili per la predisposizione del bilancio d'esercizio e consolidato e in particolare:
- valutazione dell'adeguatezza e operatività del sistema di controllo interno
- stesura delle procedure di controllo interno sull'informativa finanziaria ai fini 262
- attività di testing e procedure di revisioine contabile .
- Formazione professionale
-
idoneità posizione organizzativa controllo di gestione
idoneità posizione organizzazita collaboratore gestione operativa controllo di congruità della contribuzione e gestione delle evidenze
attestato con superamento prova di valutazione corso sna "la fiscalità della crisi e dell'insolvenza d'impresa"
partecipazione laboratorio 231 organizzati dall'aodv "le società commissariatte ai sensi dell'art. 15 del d.lgs 231/2001"; "composizione e attività dell'odv del 19 aprile 2019".
- Titolo di studio
- master di secondo livello in auditing e controllo interno università di pisa laurea magistrale in amministrazione, economia e finanza università degli studi dell'aquila - voto 110/110 laurea triennale in economia e amministrazione delle imprese università degli studi dell'aquila - voto 104/110
- Altri titoli di studio e abilitazioni professionali
- revisore legale dei conti (n. iscrizione 183933, gazzetta ufficiale n.40 del 21 maggio 2021) abilitazione alla professione di dottore commercialista ed esperto contabile conseguita nel 2015 prince 2 foundation - certificate in project management patente ecdl (european computer driving licence)
- COMPETENZE LINGUISTICHE
- Madrelingua
- italiano
- Altra lingua
- INGLESE
- Capacità di lettura
- eccellente
- Capacità di scrittura
- buono
- Capacità di espressione orale
- buono
- Capacità e competenze informatiche
- utilizzatore esperto degli applicativi di office automation (word, excel, powerpoint, access) buona conoscenza dei sistemi di gestione aziendale sap mm/sap co/sap fi/sap srm